週プレNEWS TOP 連載コラム 神保町☆女子大生Cafe 朝日新聞の『リクルートスーツで来なくていいですよ』共同宣言に、現役JDから「ありだけど、今のままでも…」な理由

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朝日新聞の『リクルートスーツで来なくていいですよ』共同宣言に、現役JDから「ありだけど、今のままでも…」な理由

[2018年04月10日]

「リクルートスーツで来なくてもいいというのは私服に限定しているわけではないから、私服にしたらいいのかリクルートスーツで行くべきかとそこでまず迷ってしまいます。企業側としたらそこまで重要視していない事かもしれないけれど、就活中の人にとってはどちらを着るか考えるのにも神経を使ってしまいそう。なので、これまで通り、リクルートスーツ統一のほうがいいと思います」(珠帆ちゃん・専修大学1年・19歳)

「もし私服でもいいと言われたとしても、私は白のブラウスにパンツやキレイめなスカートなどリクルートスーツと大して変わらない格好で行くと思います。いくら私服可能といっても、学校に行ったり友達と遊ぶ時と同じような服では、いくらOKだとしてもさすがに行けないな」(由紀ちゃん・東洋大学2年・21歳)

「リクルートスーツでなくてもいいという採用試験があってもいいと思います。もし自分が受ける気はないとしても調べてみたいし、興味も持てます。最近では様々な採用試験のあり方があって、企業も話題として取り上げられるし、私は賛成です!」(若菜ちゃん・青山学院大学2年・21歳)

「採用試験はリクルートスーツのままでいいと思います。リクルートスーツだと無個性だからと言って私服で採用試験を行なわれても、試験官の好みもあるだろうし…。もう少し違うところで個性を出せるようにしてもらいたいです」(愛星ちゃん・獨協大学2年・20歳)

「最近では採用試験のやり方をその企業独自のやり方で行なったり、今までと違ったやり方が出てきていると聞いたことがあります。私服での採用試験もリクルートスーツよりもリラックスして行なえるのでいいのではないかなと思います。でも私は普段、個性的なファッションなので、普段通りの服では行けないかも」(明日香ちゃん・法政大学3年・21歳)

意外と、スクルートスーツ廃止に賛成!という声はあまり聞かれませんでした。私服OKと言われても、普段着てるようなラフすぎたり個性的すぎたりするファッションは浮いてしまい、結局、ビジネスに合うオフィスカジュアルに落ち着いてしまうとの意見が多く寄せられました。

結局のところ、私服を指定された就活生でも、企業のカラーに合った無難なファッションを選択するのが正解という認識のよう。でも、意外と?彼女たちもこの話題についてはいろいろな見方でしっかり考えているのだなという印象でした!

(取材協力/株式会社KIRINZ)


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